USA: Jackson Lewis publishes 2022: The Year Ahead for Employers

Historique

• L’envoi tardif aux salariés du matériel de vote électronique n’entraîne pas nécessairement l’annulation du scrutin
  Publié le : 08/02/2022 08 février févr. 02 2022
  Droit social / Formation professionnelle

  Droit social
  Un léger retard dans l’envoi aux salariés des courriers contenant les codes c...
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• Jeudi 24 Février 2022 | Télétravail : les bonnes pratiques à l’aune de la COVID-19
  Publié le : 08/02/2022 08 février févr. 02 2022
  Webinaires
  Le Business Club France-Luxembourg, Flichy Grange Avocats (France) et Kleyr G...
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• Protection du salarié ayant dénoncé de bonne foi des manquements à des obligations déontologiques 
  Publié le : 07/02/2022 07 février févr. 02 2022
  Droit social

  Droit social / Compliance - Ethique - Diversité
  Avec la loi Sapin II du 9 décembre 2016 relative à la transparence, à la lutt...
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• La sanction d'un salarié ayant refusé pour raison religieuse une mutation disciplinaire n'est pas discriminatoire
  Publié le : 04/02/2022 04 février févr. 02 2022
  Droit social / Retraite - Protection sociale complémentaire

  Droit social

  Droit social / Compliance - Ethique - Diversité
  La Cour de cassation était amenée à répondre à la question de savoir si une m...
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• USA: Jackson Lewis publishes 2022: The Year Ahead for Employers
  Publié le : 04/02/2022 04 février févr. 02 2022
  L&E Global
  In 2021, the workforce continued adapting to an evolving global pandemic, inc...
  Source : leglobal.org
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• Pas de consultation du CSE préalablement au licenciement d’un membre élu ou représentant du CSE dans les entreprises de moins de 50 salariés
  Publié le : 03/02/2022 03 février févr. 02 2022
  Droit social / Formation professionnelle

  Droit social
  L’article L. 2421-3 du Code du travail pose en principe que le licenciement d...
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