Entretiens professionnels : attention aux délais prévus par accord

Découvrez notre 77ème JT du social du mois de septembre 2026.

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Au sommaire ce mois-ci : Vos accords collectifs sur les entretiens professionnels sont-ils toujours valables au 1er octobre 2026 ? Rien n'est moins sûr !
Depuis la loi du 24 octobre 2025, l'entretien professionnel devient l'« entretien de parcours professionnel » : périodicité légale portée à 4 ans (contre 2), entretien récapitulatif tous les 8 ans (contre 6), et nouvelles échéances à l'embauche, à mi-carrière et en fin de carrière. Surtout, les clauses conventionnelles antérieures prévoyant une périodicité supérieure à 4 ans deviennent caduques au 1er octobre 2026 si elles n'ont pas été révisées.
Régime transitoire, sort des accords antérieurs, distinction subtile selon l'intention des signataires... et nos conseils pour auditer vos accords sans attendre : tout est dans ce nouveau numéro de notre JT de la rentrée

Présenté par notre collaborateur : Morgane Pagot

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